La administración y la psicología laboral

El especialista en administración gracias a su formación académica será capaz de desarrollarse de manera profesional dentro de la rama de la psicología laboral.

En este artículo te explicaremos un poco acerca de este trabajo dentro de la administración.

La psicología laboral

 

El departamento de administración dentro de las empresas u organizaciones, también puede encargarse del reclutamiento, por lo que requerirá conocimientos acerca de la psicología laboral, los cuales adquiere durante su formación.

Ahora bien, la psicología laboral, es conocida también como organizacional o industrial y se encarga de estudiar y analizar la conducta de los candidatos y trabajadores de la empresa.

¿Qué se hace dentro de esta rama de la administración?

 

El profesional en administración o de igual modo un psicólogo puede realizar las siguientes actividades:

  • Reclutamiento de personal
  • Capacitaciones laborales
  • Clima laboral
  • Análisis y evaluación de desempeño
  • Optimización de tiempo y rendimiento
  • Gestión del capital humano
  • Asesoramiento y capacitación
  • Estrategias comerciales de marketing
  • Promueve la salud laboral

Características de la administración en la psicología

La psicología laboral dentro del departamento de administración o recursos humanos se caracteriza por ciertas habilidades, como los son:

  • Motivación: esta pieza es fundamental para el existo empresarial, y se puede manejar bajo un sistema de recompensas o promociones.
  • Liderazgo: un buen líder, logrará el máximo rendimiento laboral, esto a través de habilidades comunicativas, apoyo y un buen direccionamiento.
  • Selección: la correcta elección del personal, hará que la empresa esté por encima de la competencia, pues un buen perfil beneficiara el rendimiento.
  • Capacitación: mantendrá actualizados al capital humano, ayudará a estimular nuevas capacidades, adquiriendo nuevos conocimientos y mejorando los previos.
  • Comunicación: para que una empresa logre manejarse de manera correcta, debe de existir un buen canal de comunicación entre todos sus miembros.